深圳市利和兴股份有限公司 834013

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招揽英才(简历投递邮箱:hr@lihexing.com)
1.机械工程师        数量:5 人  
要求:  机械设计及其自动化专业,大专及以上,男性,年龄25-40;有5年以上独立设计自动化设备经验,精通非标机械,熟悉机械原理;
           熟悉气动原理、马达应用及各种标准件的应用和选型;能熟练应用Pore或Solidworks软件和CAD软件;
           有手机组装等自动化设备设计经验优先。
2.子公司总经理     数量:1 人  
要求: 专业不限,大专及以上,男性,年龄30-40;
          A  同等管理职位至少三年以上工作经验;
          B  具有良好的沟通能力和领导能力,能够统筹全局,合理调配团队资源;           C  出色的领导实施能力,缜密的逻辑思维能力,能够全面细致的考虑项目中遇到的和即将遇到的问题;           D  工作作风严谨稳健,具备强烈的创业精神和开拓意识。
3.生产经理            数量:1 人  
职位要求:八年以上自动化企业生产管理经验;熟悉非标自动化设备的生产流程和加工工艺;
              精通生产管理、现场管理、质量管理、有良好的沟通协调能力和领导能力;
                  熟悉ISO9000、5S、生产指标量化及绩效管理。  
工作职责: 组织建立和完善生产指挥系统,编制生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成;
                 根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各部门的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料;
                 根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资;
                 抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率;  
                 负责公司安全生产的管理工作,定期组织安全环保检查,落实安全环保措施,督促整改问题。    
4.品质经理           数量:1 人  
要求:专业不限,大专及以上,男性,年龄30-40;
         A  主导公司产品的品质保证,制订公司的年度品质控制计划和执行方案;          B  以客户为关注焦点,辅助工程研发部做好研发阶段的研发品质,并根据产品特性主导制订各种与客户及产品相关的品质标准,并持续进行改善和修正;          C  督促、检查、指导品质部所有职员的工作。          D  主导和指导对应客户及生产现场出现的重大品质问题,并由效的关闭和预防;          E   制订品质月报,并将月报内容及时有效的共享给公司全体和汇报给总经理;          F   培训:编制并实施品质部年度培训计划,负责品质部培训的开展和效果评估,辅导品质部职员的职业生涯规划和设计;          G  组织制定品质部工作发展规划、计划与预算方案;依据公司的经营目标及经营计划,主导设置品质部组织机构,进行品质部各岗位的定岗、定员、定编,进行职位分析与岗位描述,明确各岗位权、责、利及任职资格要求。
5.PCB工程师        数量:1 人  
要求:  电子信息工程相关专业,大专及以上,年龄28-40;
           独立完成符合产性能要求的PCB Layout设计;
           完成原理图导入及PCB布局工作并整理GERBER等部门文档;
           具有基本的硬件电路要求,对电子料熟知,熟悉Allegro软件;
           有4层以上高速PCB板Layout经验优先。
6.夹具工程师        数量:2 人  
要求:  机械/机电一体化,大专及以上,年龄25-40;
           三年以上测试夹具设计经验,能独立设计测试夹具;熟练操作Auto CAD、腾博、cam350,精通ICT/FCT分析选点,避位铣槽;
           熟练操作Auto CAD、solidworks、Proe。
7.办公室职员        数量:1 人  
要求:  专业不限,大专及以上,年龄20-25;
           A  沟通能力强,条理清晰,熟练使用office;
           B  善于总结归纳;            C  随机应变能力强;            D 主要负责行业分析和市场调研;            E  应届毕业生优先。
8.电控师傅/技术员        数量:5人  
要求:专业不限,中专及以上,男性,年龄18-40;
         从事非标自动化行业电控装配工作1年以上;
         具备较高的维修电工专业知识,能看懂电路图,熟练使用各类电器元件及传感器;
         熟悉设备装配流程,走线规范,具有较高工艺意识。
9.装配师傅/技术员        数量:5人  
要求:专业不限,中专及以上,男性,年龄18-40;
         能独立组装各种非标自动化设备,完成设备安装、调试等工作;能看懂机械图纸,熟练操作和使用各种常见工具、量具,掌握机械装配各种技能;
         会铣床、车床操作、熟练钳工工作;能按时完成工作任务,负责任,有良好的团队精神。
10.pmc跟单员        数量:2 人  
求:专业不限,中专及以上,男性,年龄20-40;
         A  计划跟单3年以上工作经验;
         B  熟悉制造型企业的生产流程及工艺流程,熟练使用计算机办公软件,熟悉用友U8系统的优先;          C  具备一定的沟通技巧、工作责任心强、主动上进,可承受工作压力;          D  具备良好的人际关系处理能力,能够与企业生产相关部门人员保持良好的沟通;          E  应变能力强,遇到问题时能独立及时妥善解决。